Die onderskeie geleentheid, waaraan ongeveer twee dosyn groot maatskappye in die toerisme-, hotel- en restaurantsektor sal deelneem, vind op 20 Maart plaas. Die inisiatief het ten doel om studente te leer oor werwingsvoorstelle en internskapprogramme, deur aanlynvergaderings, fisiese uitstallingsstaande en werkswinkels.

By die 8ste uitgawe van die geleentheid sal groot maatskappye soos Grupo Pestana, Grupo IMB, Eurosol, Juvigo, Aqua Village en New Life verteenwoordig word. Vir die maatskappye wat feitlik via Zoom deelneem, sal 15 minute aan hulle gegee word sodat hulle hul internskappe en werwingsprogramme aan die belangstellende studente kan aanbied. Vir diegene wat fisies op die inisiatief teenwoordig is, sal die voordeel wees in die interaksie van aangesig tot aangesig.

Die fokus van die geleentheid, wat drie uur sal duur, sal ook wees op hoe u u CV kan bou - in beide Portugees en Engels - asook hoe om jouself voor te berei vir 'n werksonderhoud. Volgens die onderwysers doen ESTH baie moeite om sy studente en skoolpraktyke met nasionale vennote te verbind

.

Alexandre Martins, direkteur van Die Hoër Skool vir Toerisme en Gasvryheid van Seia, glo dat hierdie inisiatief wat deur die Polytechnic Institute of Guarda (IPG) georganiseer is, “ESTH-studente bied om nie net te leer oor die werwingsprosesse van die grootste hotelkettings en ander maatskappye in die toerismesektor wat in Portugal werk nie, maar ook geleenthede kry vir internskappe of eerste werk in hierdie sakegroepe.”