रिक्रूटमेंट कंसल्टेंसी द्वारा वार्षिक सर्वेक्षण के अनुसार कंपनियों के काम पर रखने के इरादों पर हेज़, एक्सप्रेसो द्वारा उद्धृत, जबरदस्त बहुमत (61%) 4.9% से अधिक वेतन वृद्धि नहीं देगा। दूसरी ओर, किराए पर लेने के लिए कंपनियों की उपलब्धता और उनकी इच्छा के बीच का अंतर नौकरी बदलने के लिए श्रमिकों में वृद्धि हुई है, जिससे यह मुश्किल हो सकता है कंपनियों को काम पर रखना: केवल 70% कर्मचारी नौकरी बदलने के लिए तैयार हैं, सबसे कम हाल के वर्षों में चार साल का आंकड़ा।

लेकिन अनिश्चितता काम पर रखने से पीछे नहीं हटेगी। “पुर्तगाली कंपनियां अपनी संरचनाओं को इसी तरह से मजबूत करना जारी रखना चाहती हैं 2022 तक”, हेज़ पुर्तगाल के महानिदेशक पाउला बैप्टिस्टा के अनुसार।

अध्ययन का निष्कर्ष है कि 82% नियोक्ता किराए पर लेना चाहते हैं 2023, पुर्तगाल में 800 नियोक्ताओं के दृष्टिकोण पर आधारित है और इससे अधिक विभिन्न क्षेत्रों के 3,100 पेशेवर।