Todos los empleados que reúnan los requisitos recibirán una prima de participación en beneficios de 6,65 meses de sueldo y una prima adicional de 1,5 meses de salario. Esto se produce después de que los empleados tuvieran que aceptar recortes salariales de hasta el 60% para mantener sus puestos de trabajo durante el cierre patronal.