Ulusal asgari ücret ve IRS'deki azalma konuları, António Costa tarafından TVI ve CNN Portek iz'e verdiği röportajın ilk bölümünde ele alındı ve bu sırada gelecek yıl emekli maaşlarında% 6.05'lik bir artış olduğunu doğruladı.

“Gelecek yıl emekli maaşlarındaki bu artış, sonraki tüm yıllar için emeklilik harcamalarında iki milyar avroluk kalıcı harcama gibi bir artış anlamına geliyor” dedi.

Başta IRS olmak üzere 2024'te vergi indiriminin büyüklüğü ile ilgili olarak yürütme lideri, Bakanlar Kurulu'nun Devlet Bütçesini sonuçlandırmak için bu hafta üç toplantı yapacağını kaydetti.

“İlk aşama bakanlıklar arasında fon dağıtımıydı ve şimdi ana politikalar bu hafta boyunca tanımlanacak” diyen Bakan, stratejik açıdan bakıldığında odak noktasının “2016'dan beri sürdürülen büyümeyi sürdürmek için gelir ve yatırım koşullarının iyileştirilmesi” olacağını belirtti.

IRS

2024 IRS oranları ile ilgili olarak, geçen yıl imzalanan gelir sözleşmesinin güncellenmesinin müzakere edildiğini ve “bu müzakerenin IRS açısından tedbirlerin ne olacağı üzerinde de bir etkisi olacağını” söyledi.

“Şunu söyleyebilirim: Genç IRS için, açıkça evet, oranlarda bir düşüş olacak. İkincisi, genel önlemlerle ilgili olarak, büyük ölçüde sosyal ortaklarla müzakereye bağlıdırlar” diye açıkladı.

2024 asgari ücret konusuna atıfta bulunmadan önce, “Gelecek yıl, IRS'yi azaltmaya devam etmenin açıklanan yörüngesini kesinlikle sürdüreceğiz” diye ekledi.

Asgari ücret

“UGT'den gelecek yıl asgari ücret artışının anlaşmada öngörülenden 830 avrodan daha yüksek olması yönünde bir öneri var. Bugün, şu anda işveren konfederasyonları grubuna liderlik eden Ticaret Konfederasyonu başkanı mühendis Vieira Lopes'in, işveren konfederasyonlarının asgari ücretin artırılmasını tartışmaya açık olduğunu söyleyen açıklamalarını gördüm. Ve bu nedenle şu anda sosyal istişarede diyalog içindeyiz” dedi.

Vergi ve katkı payı olmadığı sürece 15. ay için CIP teklifi sorulduğunda, António Costa bu teklifin daha karmaşık olduğunu iddia etti.

Bununla birlikte, Başbakan için, “işverenler% 7'lik bir artışı tartışmaya hazırsa, işverenler beklenenden daha yüksek bir artış yapmaya müsaitse, o zaman kesinlikle herkes için 15. aya karşılık gelen bir şeye yaklaşım olabilir”.