Su oficina se encuentra en Buganvilia Plaza 1, Quinta do Lago en Almancil con un pequeño equipo dinámico dirigido por Mark que están aquí para ayudar, "con más de 60 años de experiencia en nuestro equipo de gestión, si usted está buscando una nueva oportunidad o empresa que buscan contratar a un nuevo miembro del personal ".
Vacantes Actuales
Profundizando en sus vacantes actuales, ofrecen personal de limpieza, servicio doméstico, personal de bar, personal de sala, mantenimiento de jardines, jefes de cocina y ayudantes de cocina, recepción, seguridad, informática, construcción, ingeniería, tecnología financiera, gerentes, supervisores, personal multilingüe, finanzas y banca. Algunas de sus vacantes actuales en la zona del Algarve incluyen, Personal de Bar buscado en múltiples lugares, incluyendo Almancil, Vilamoura, Quinta do Lago y Faro, Analista AML y Gerente de Cumplimiento buscados en Faro. Algarve Personal también ofrecen oportunidades de trabajo en Lisboa, con los profesionales de seguridad cibernética, Gerente de Proyectos, Analista de Negocios, así como múltiples oportunidades de TI.
Wesley Seare, director general y consejero delegado, lleva 25 años en el sector de la selección de personal, tras fundar las exitosas empresas de selección de personal HGV Drivers y Talent Hire en el Reino Unido. En los últimos meses, las cosas han ido bien. El Algarve tiene grandes problemas de personal y nosotros estamos aquí para ayudar. Hace poco, había una empresa que buscaba personal para tres meses y conseguimos darle personal en dos días".
La forma de trabajar de Algarve Staffs es más colaborativa que la de muchas empresas del sector de la contratación. Dedican tiempo a recibir un informe completo de sus clientes, lo que incluye desplazarse al lugar de trabajo para comprender mejor la cultura y abordar los retos a los que se enfrenta la empresa. A partir de ahí, se pone en marcha una campaña de contratación completa, que incluye un mapeo del mercado, la búsqueda y un amplio programa de publicidad. Se entrevista a cada candidato para asegurarse de que es el más adecuado, antes de presentarlo al cliente. De este modo se garantiza una tasa de éxito mucho más elevada con una mayor adecuación de los candidatos, reduciendo así los costes para el cliente a largo plazo al reducir su rotación de personal.
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Objetivo Lisboa
Wesley Seare reveló que están progresando positivamente y que han apuntado a Lisboa, donde recientemente han añadido vacantes con sede en Lisboa, principalmente en las áreas de TI, Gestión de la Propiedad y vacantes de Marketing y que también han tenido bastantes recomendaciones de sus abogados".
Expansión
Hemos nombrado a un nuevo director de adquisición de talento, Mark, que aporta una amplia experiencia en los sectores de TI e ingeniería, y a Rebecca, que dirige nuestra división de hostelería.
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Wesley Seare explicó que "con el tiempo, queremos expandirnos a otras zonas de Portugal, como Oporto. Aún no he estudiado demasiado el mercado, pero lo ideal sería tener un par de oficinas en todo Portugal, incluida Albufeira (Algarve)".
Y añade: "Albufeira tiene mucho que ofrecer y es un lugar muy concurrido y animado, por lo que queremos tener representación allí con una oficina en algún lugar, algo que estudiaremos en el nuevo año, ya que seguro que hay mucho trabajo en esa zona".
Si los solicitantes de empleo tienen dificultades, les invitamos a visitar la oficina de Algarve Staff y charlar con sus experimentados asesores para ver qué puestos tienen disponibles, o pueden ponerse en contacto con su amable equipo llamando al +351 289 126 768 o enviando un correo electrónico a jobs@jobsinportugal.net. También pueden visitar www.algarvestaff.pt para consultar las vacantes actualizadas.
Following undertaking her university degree in English with American Literature in the UK, Cristina da Costa Brookes moved back to Portugal to pursue a career in Journalism, where she has worked at The Portugal News for 3 years. Cristina’s passion lies with Arts & Culture as well as sharing all important community-related news.