Hoewel ze slechts 2,1% van het totaal uitmaken en in 2023 zelfs minder gewicht in de schaal leggen dan het jaar ervoor, zijn de 10.705 filialen van buitenlandse bedrijven in Portugal goed voor 18,5% van de werkgelegenheid, 29% van de inkomsten en 27,8% van de bruto toegevoegde waarde (BrTW) van niet-financiële bedrijven in het land.

Volgens het Nationaal Instituut voor de Statistiek(INE) bieden deze filialen van internationale groepen werk aan ongeveer 682 duizend mensen, boeken ze een omzet van 154 miljard euro en dragen ze 38 miljard euro bij aan het Portugese bbp, door de mate van integratie van de gegenereerde waarde in het hele productieproces.

Gemiddeld biedt elk filiaal werk aan 64 mensen, een waarde die "aanzienlijk hoger" ligt dan het gemiddelde voor nationale bedrijven (6 mensen), waardoor er tussen 2022 en 2023 43 duizend banen bijkomen. Met een schijnbare arbeidsproductiviteit van 55.674 euro en een gemiddelde maandelijkse beloning die met 5,9% stijgt tot 1.745 euro, liggen deze buitenlandse bedrijven respectievelijk 67% en 42,5% boven de waarden die worden waargenomen in nationale bedrijven.

Tussen 2010 en 2023 registreerden buitenlandse dochterondernemingen gemiddeld een arbeidsproductiviteit die 18.800 euro hoger lag dan het gemiddelde voor nationale bedrijven. De gemiddelde maandelijkse beloning was ook altijd hoger in buitenlandse filialen, gemiddeld 417 euro meer dan in nationale bedrijven, volgens het bureau voor de statistiek op een bredere horizon.