“Met erken dat daar verskeie uitdagings is in die proses om buitelandse werkers in Portugal aan te stel”, het die regering 'n stel maatreëls van stapel gestuur wat onderhoude, persoonlike monitering en direkte ondersteuning in die opleiding van immigrante insluit, verduidelik die minister van buitelandse sake vir arbeid, Adriano Rafael Moreira.

In die inleiding erken die regering dat dit fundamenteel is om die immigrantebevolking te verwelkom en te integreer gegewe die verouderde bevolking en die tekort aan werkers op baie professionele gebiede en strategiese sektore van die ekonomie.

Die Julie-veranderinge aan die wet oor buitelanders het toegang tot die arbeidsmark beperk tot diegene wat slegs 'n toeristevisum gehad het, met die regering se strategie om visums vir burgers van die Gemeenskap van Portugese sprekende lande te fasiliteer en 'n visum vir werk te skep, wat “derde landburgers wat werk kom om werk toe te gaan om Portugese gebied vir 'n aanvanklike tydperk van 120 dae”.

Die bestaan van meer immigrante “verhoog die druk op die verskillende openbare dienste wat in die integrasieproses ingry p, en veral op die openbare indiensnemingsdiens”, en volgens die Instituut vir Indiensneming en Beroepsopleiding (IE FP), einde 2023, het die aantal geregistreerde buitelanders 18% van die totale werkloosheid wat op die hoofland geregistreer is verteenwoordig.

“Hierdie getal het die afgelope jare aansienlik toegeneem en bereik 57 808 geregistreerde mense in April 2024”, lui die ordonnansie.

Dit is aan die regering om vinnige ondersteuning in die ontvangs te verskaf en die IEFP speel 'n deurslaggewende rol, beide in die soeke na werk en in die verhoging van die bewustheid onder werkgewers van die potensiële menslike hulpbronne wat hierdie hoë aantal werkloses mense verteenwoordig.

Die gebrek aan vaardigheid in die Portugese taal, erkenning van akademiese en professionele kwalifikasies en tegniese vaardighede wat aangepas is by die behoeftes van die arbeidsmark, sowel as vaardighede wat die soeke na werk vergemaklik, is egter dikwels hindernisse, sê die regering en beklemtoon ook die onvermoë om 'n lewe te verdien wat hulle toelaat om hulself aan leer toe te wy”.

Daarom is die Integrar-program daarom doel om die ontvangs en integrasie van immigrantewerkers en werkloosheid te bevorder, kulturele beperkings in die aktiewe soeke na werk te verlig en sosiale en professionele vaardighede te ontwikkel wat toegang tot die arbeidsmark vergemaklik, naamlik deur aktiewe indiensnemingsmaatreëls.

Die program kan buitelanders dek wat by die IEFP geregistreer is wat “werkloos is of op soek is na hul eerste werk” of wat geregistreer is en hul beroep wil verander of toegang tot professionele opleiding wil hê.

Die IEFP is verantwoordelik vir die definisie van 'n spesifieke metodologie vir intervensie met immigrante deur hulpbronne wat reeds vir ander Portugese burgers bestaan, en moet sy netwerk van vennote, naamlik vakbonde, sakeverenigings, werkgewers, plaaslike en streeksontwikkelingsverenigings en verenigings wat migrasiegemeenskappe uit derde lande verhoog, verhoog, met die oog om indiensneming en professionele opleidingsgeleenthede te verhoog wat integrasie in die arbeidsmark verbeter.

Die IEFP sal 'n “aanvanklike diagnose van die immigrante se profiel, behoeftes en verwagtinge uitvoer, ondersteun deur 'n individuele onderhoud van aangesig tot aangesig”, help om onder meer 'n aangepaste persoonlike indiensnemingsplan, 'n individuele opleidingsplan en Portugese taalonderrigaktiwiteite indien nodig te definieer.

Hierdie monitering sluit ook in die identifisering van die opvoedkundige en professionele kwalifikasies wat deur die immigrant gehou word, inlig en leiding, indien nodig, na prosesse vir ekwivalensie of erkenning van diplome of kwalifikasies, asook die identifisering van ontbrekende vaardighede, met die oog op deelname aan professionele opleiding”, lui die ordonnis.

Verder, wanneer die immigrant- en werkgewerkprofiele aangepas word, sal die IEFP die werksonderhoude “monitor”.

Parallel sal die IEFP opleidingsaksies met immigrante ontwikkel om hul kennis van hul regte en pligte voor die openbare diensnemingsdienste te versterk, veral wanneer hulle werkloosheidsvoordele en ander kwessies van die program ontvang.

W@@

aar moontlik, sal “die sessies ontwikkel word in 'n taal wat deur die immigrantegroep verstaanbaar is of ten minste in Engels of Frans, insluitend die gebruik van outomatiese vertaalstelsels wat deur Intelligent Translation ontwikkel is”. Kunsmatig, dikwels met vennote, insluitend dienste van die Agentskap vir Integrasie, Migrasie en Asil (AIMA), sê die

ordinansie.

Die operasionalisering van hierdie program sal volgende maand deur die IEFP aangebied moet word, sê ook die ordinansie.