"Vous pouvez faire les tests et les expériences que vous voulez, mais vous devez aussi trouver des mécanismes pour contrôler la production de chaque employé, pour comprendre s'il peut produire en moins de jours ce qu'il produit en une semaine entière", prévient le président de la CCIA, Francisco José Rosa, dans une interview accordée à Lusa.

L'entrepreneur faisait référence au projet pilote annoncé par le nouveau gouvernement régional, dirigé par le social-démocrate José Manuel Bolieiro, visant à créer une semaine de travail de quatre jours dans l'administration publique régionale, extensible au secteur privé, "toujours d'un commun accord avec le travailleur et l'employeur, afin de mieux concilier leur vie professionnelle avec leur vie personnelle et familiale".

Francisco José Rosa n'est pas opposé à l'application de cette mesure dans le secteur public, mais comprend qu'elle ne peut guère être étendue au secteur privé, en particulier aux entreprises liées au secteur du tourisme, comme les hôtels, les loueurs de voitures ou les restaurants, qui luttent déjà quotidiennement contre le manque de main-d'œuvre.

"Si nous réduisons le nombre de jours de travail par semaine, la productivité de ces jours devrait augmenter d'une manière ou d'une autre, et nous devrions compenser, en raison de la saisonnalité et du fait qu'il y a de nombreux secteurs d'activité qui ne peuvent pas être fermés deux jours par semaine. Si la productivité n'augmente pas, il nous est pratiquement impossible de concilier les deux", a insisté le patron des entrepreneurs açoriens.

Selon lui, ce projet pilote, annoncé à la suite des élections législatives régionales anticipées du 4 février, pourrait même devenir une "souricière" pour les entreprises privées.

"Il y a peut-être des secteurs d'activité où il est possible de faire du travail hybride et où il est possible de mesurer la production des employés et de l'entreprise", admet le président de la CCIA, concluant que, "dans la plupart des cas, nous pouvons être ici en train d'entrer dans un système, comme une souricière, dans lequel nous serons tous pris en otage par le problème que nous sommes en train de créer".

Le programme de gouvernement, approuvé par le parlement açorien avec les votes favorables du PSD, du CDS et du PPM (partis formant l'exécutif), avec l'abstention de Chega, IL et PAN, et avec les votes défavorables du PS et de BE, prévoit la création d'un "projet pilote de semaine de quatre jours/télétravail (également extensible au secteur privé), toujours d'un commun accord avec le travailleur et l'employeur".

Une étude réalisée par l'Université de Londres, récemment publiée, indique que les entreprises qui ont adopté la semaine de quatre jours ont enregistré une réduction moyenne de 13,7 % des heures de travail hebdomadaires.

"En moyenne, la semaine de quatre jours a entraîné une réduction de 13,7 % des heures de travail hebdomadaires (de 39,3 à 34 heures, selon les entreprises)", peut-on lire dans le rapport présenté par Pedro Gomes, professeur d'économie à l'université de Londres, et Rita Fontinha, professeur de gestion stratégique des ressources humaines à l'université de Reading, coordonnateurs de l'étude.

Cependant, les travailleurs qui ont participé à l'expérience ont signalé une réduction moins importante du nombre d'heures hebdomadaires effectivement travaillées, de 11,3 %, passant de 41,1 heures à 36,5 heures, indique la même étude.

Selon le document, 41 entreprises expérimentent la semaine de quatre jours au Portugal, couvrant plus de 1 000 travailleurs, dont 21 entreprises ont commencé le test en juin 2023, avec un total de 332 travailleurs.