ECO:n mukaan englannin kielen taito on yksi yleisimmistä vaatimuksista Euroopan tasolla julkaistuissa työpaikkailmoituksissa. Tietyissä maissa tämä taito on kuitenkin paljon merkittävämpi kuin toisissa.

Portugali on tässä suhteessa valokeilassa. Taloudellisen yhteistyön ja kehityksen järjestöön(OECD) kuuluvista Euroopan maista, joiden virallinen kieli ei ole englanti, Portugali on Luxemburgin jälkeen toiseksi suurin maa, jossa kyseisen kielen osaamista vaaditaan eniten rekrytointiprosesseissa.

"Kielitaitoon liittyvät vaatimukset ovat olennaisen tärkeitä työmarkkinoilla. Aiemmat tutkimukset osoittivat, että englannin kielen taito oli kuudenneksi eniten kysytty taito avoimissa työpaikoissa Euroopan maissa", OECD korostaa maanantaina julkaistussa "Skills Outlook 2023" -raportissaan.

OECD:n mukaan vuonna 2022 verkossa ilmoitetuista avoimista työpaikoista vähintään 33 prosentissa vaadittiin englannin kielen taitoa seuraavissa maissa: Itävalta, Unkari, Belgia, Tanska, Sveitsi, Bulgaria, Kreikka, Romania, Luxemburg ja Portugali.

Itse asiassa 54 prosentissa avoimista työpaikoista vaadittiin tätä taitoa suoraan tai välillisesti (englanninkielisten ilmoitusten tapauksessa), mikä nostaa Portugalin selvästi yhteisön keskiarvon (31 %) yläpuolelle.

Niistä Euroopan maista, joiden virallinen kieli ei ole englanti, vain Luxemburg (59 %) ylitti Portugalin (ks. kaavio). Vertailun vuoksi voidaan todeta, että esimerkiksi Espanjassa vain kolme kymmenestä ilmoituksesta mainitsi englannin kielen olevan rekrytointivaatimus.

Toisaalta taulukon pohjalla ovat Suomi (13 prosenttia avoimista työpaikoista, joissa tätä taitoa vaaditaan), Kroatia ja Latvia (molemmissa 15 prosenttia).

ECO:lle hiljattain antamassaan haastattelussa Brasiliasta Portugaliin suuntautuvan maahanmuuton asiantuntija Patrícia Lemos selitti, että englannin kielen taito on yksi este brasilialaisten pääsylle portugalilaisille ja eurooppalaisille työmarkkinoille, sillä Brasiliassa tämä taito ei ole niin yleinen tai vaadittu kuin täällä. Portugalilaisia yrityksiä vaivaavaan työvoimapulaan vastaamiseksi maahanmuuttoa on kuitenkin puolustettu yhtenä ratkaisuna.

Myös muiden OECD:n analysoimien kielten (ranskan, saksan ja espanjan) osalta Portugali ylittää yhteisön keskiarvon. Esimerkiksi viime vuonna 19 prosentissa verkossa ilmoitetuista avoimista työpaikoista vaadittiin espanjan kielen taitoa.