Le 12 mars, le roadshow Emirates proposera deux sessions de recrutement à Lisbonne, l'une à 13 heures et l'autre à 18 heures, tandis que le lendemain, une nouvelle session de recrutement aura lieu à 10 heures.

La compagnie aérienne a récemment apporté des changements significatifs aux carrières des pilotes, y compris des salaires plus élevés, de nouvelles fonctions et un changement radical dans l'éligibilité, avec quatre programmes pour les pilotes en fonction de leur expérience, à savoir Direct Entry Captains, Accelerated Command, First Officers Type Rated et Non-Type Rated.

Selon la compagnie aérienne, il n'est pas nécessaire de s'inscrire à l'avance pour participer à ce roadshow, et il suffit d'assister à l'une des sessions, au cours de laquelle Emirates présentera "le processus de recrutement de la compagnie, les opportunités disponibles, les programmes de formation, le parcours de carrière prévu et les avantages", et il est également possible de discuter avec des pilotes qui volent actuellement avec Emirates.

"Les pilotes d'Emirates ont l'opportunité de voler sur l'une des flottes long-courriers les plus jeunes et les plus modernes au monde, vers plus de 140 destinations dans le monde. Ils auront la possibilité de suivre une formation interne intensive dans les centres de formation d'Emirates et seront également basés dans la ville dynamique de Dubaï. Nous nous réjouissons d'accueillir davantage de pilotes portugais à bord de notre compagnie aérienne à mesure que nous développons nos activités dans le monde entier", a déclaré David Quito, directeur national d'Emirates au Portugal.

Emirates offre une série d'avantages aux pilotes et à leurs familles, notamment "un salaire compétitif exonéré d'impôts, 42 jours de congés annuels, une allocation généreuse pour le logement et l'éducation, des prestations médicales complètes, des réductions sur les voyages pour la famille et les amis, et bien d'autres choses encore".