בהסכם השכר והצמיחה הכלכלית שנחתם באוקטובר בקונטרציה החברתית על ידי הממשלה, ארבע הקונפדרציות העסקיות וה- UGT, צפוי כי שכר המינימום הלאומי יגדל ב -50 יורו בכל שנה של המחוקק הנוכחי, ויגיע ל -1,020 יורו בשנת 2028.
כעת, מול מסלול זה, יותר ממחצית החברות רואות כי "זה נסבל", על פי הסקר החדש שפורסם ביום שני הקרוב. "ביחס לשווי של 1020 יורו לחודש הצפוי עד תום המחוקק הנוכחי, 56% מבינים שזה נסבל על ידי חשבון התפעול של החברות, למרות ש -95% מהחברות רואות עצמן לא מודעות למחקר כלשהו המבסס את הנשיאות של מגזר הפעילות שלהן", נכתב בפתק שנשלח לחדרי החדשות
.אגב, כ -65% מהחברות שרואיינו סבורים כי ההגדרה השנתית של שכר המינימום צריכה להיות תלויה בהתפתחות הפריון.
מצד שני, יש לציין כי הרוב המכריע של החברות (83%) מסכימים עם קיומו של שכר המינימום הלאומי, אך 65% מבינים כי אין להשתמש בו כמכשיר לחלוקה מחדש של העושר.
לעומת זאת, בקרב חברות הרואות כי שכר המינימום הלאומי צריך להיות מכשיר למטרה זו, 45% סבורים כי צריכה להיות החברה שתומכת בו, באמצעות מיסים שליליים על ההכנסות הנמוכות ביותר, ואילו 55% מהחברות הללו טוענות כי יש לתמוך בו בעלויות התפעול של החברות.