Într-o dezbatere pe tema „Noi migrații și atragerea talentelor”, Pedro Portugal Gaspar a explicat că serviciile AIMA și structura misiunii de a regulariza cele 400.000 de procese de imigrare în așteptare, împreună cu municipalitățile și alți parteneri, i-au permis să treacă de la „o mie de servicii pe zi la 6.000 în ceea ce privește răspunsul la utilizatori”.

Cu toate acestea, acest efort are o „rată de absență și neprezență a solicitanților de ordinul a 15-16%”, a explicat directorul, recunoscând că aceste situații epuizează serviciul.

Aceste absențe se datorează faptului că mulți dintre solicitanți și-au schimbat reședința, nu au date actualizate sau „nu mai sunt aici în Portugalia”, a explicat Pedro Portugal Gaspar în dezbaterea organizată de Platforma Portugaliei Agora.

Lipsa de răspuns din partea serviciilor administrative de ani de zile a determinat mulți să renunțe la cererile lor de permis de ședere și există, de asemenea, întârzieri în colectarea documentelor deja emise.

„Avem un set foarte mare de autorizații care sunt acordate și care nu sunt ridicate de solicitanți”, a spus președintele AIMA.

În cadrul conferinței, președintele AIMA a recunoscut necesitatea de a „potrivi mai bine cererea și oferta” imigranților, cu o mai mare coordonare cu sectoarele economice.

„Atragerea talentelor nu înseamnă doar căutarea unui doctorat”, ci oameni care răspund nevoilor companiilor.

Birocrație excesivă

Prezent la dezbatere, CEO-ul Grupului Pestana, José Theotónio, a criticat birocrația excesivă și a regretat că toate companiile care angajează imigranți sunt tratate în mod egal

de administrația publică.

„Marea problemă din Portugalia este birocrația” și „statul are foarte puțină încredere în companii”, a spus el.

În opinia sa, „ar trebui să existe o certificare a companiilor care lucrează deja bine” cu imigranții, un fel de „cale rapidă” administrativă pentru regularizarea muncii lor.

În schimb, țara a permis o „grămadă de situații pendinte” care îngreunează rezolvarea problemei imigrației în Portugalia.

Mai ales pentru că, a subliniat el, „această acumulare de situații a determinat oamenii să fie exploatați”.