ملازمت کے اشتہارات میں تنخواہ دکھانے کے لئے کال

90 فیصد سے زیادہ پرتگالی کارکن چاہتے ہیں کہ ملازمت کے اشتہارات میں تنخواہوں کا اشارہ کیا جائے۔ یہ نتیجہ پرتگالی کمپنی کوورفلیکس کے مطالعہ “معاوضے کی حالت” میں شامل ہے۔

“ان لوگوں کی فیصد جو کہتے ہیں کہ وہ ملازمت کی پیش کشوں میں تنخواہ کی قیمت دیکھنا چاہتے ہیں وہ 90.65٪ ہے، اس کے مقابلے میں صرف 4.5٪ جو نہیں چاہتے اور 4.85٪ جو کہتے ہیں کہ انہیں معلوم نہیں ہے یا یقین نہیں ہے۔”

نوجوان پیشہ ور افراد میں، یہ خواہش اور بھی زیادہ اظہار ہے: 18 سے 44 سال کی عمر کے 92.4 فیصد جواب دہندگان نے اشارہ کیا کہ وہ جاننا چاہیں گے کہ 45 سال سے زیادہ عمر کے 83٪ جواب دہندگان کے مقابلے میں، میز پر کیا تنخواہ ہے۔

ای سی او سے بات کرتے ہوئے، پرتگال میں کوورفلیکس کے کنٹری منیجر، اینس اوڈیلا نے روشنی ڈالی ہے کہ تنخواہ کی شفافیت (اندرونی اور بھرتی کے وقت دونوں) کارکنوں کے ذریعہ “واضح طور پر” نقصانات سے زیادہ فوائد رکھتے ہیں، لہذا اب زیادہ کمپنیاں ہیں (خاص طور پر تکنیکی علاقے میں) جو اپنی ملازمت کے اشتہارات میں دستیاب تنخواہ کی حد کی نشاندہی کرتی ہیں۔